日本汽车零部件测试评估人员（就职签证）招聘简章

更新时间: 2017-09-29 08:57:32 查看次数: 675

一、人员要求：

u 日方接收地区：关西地区

u 预计出国时间：日语3级以上的可以随时赴日，不会日语的要经过3到4个月的日语培训，最晚2018年5月赴日

u 在日期间：办理长期技术工作签证

u 工作内容：汽车，汽车零部件试验·评估业务，使用工具有游标卡尺、千分尺、震动计、噪音计、拉伸试验机、PC等

u 工种：汽车，汽车零部件试验·评估

u 招生人数：5人，男女不限

u 日方来华面试时间：视频面试通过后，再进行现场面试

二、招聘条件：

1、年龄： 35岁以下

2、学历：工学专业大学毕业

3、具体要求：要求日语达到N3以上（商务日语水平），会英语更好。不会日语的，录取后可以参加3到4个月的日语培训。要求有制造企业工作经验，有汽车方面的知识。

4、需征得家属的同意。

5、国家法律规定不准出境者；有吸毒史或犯罪前科者不可;或冒名顶替他人、伪造个人身份和经历信息者；

三、提交材料

1、面试人员名簿、履历书，毕业证扫描件，体检报告

2、身份证复印件

四、工资待遇和工作时间：

u 赴日期限：办理长期技术工作签证，达到年限要求后，可申请在日永久居住权

月工资22万日元，根据日本法律，加入社会保险等，保险费和税金由个人负担，住所由公司签约准备，公司负担60%的租金。每年发两次奖金（每次两个月工资以上），有加薪。

五、出国前收费：

1．服务费总额：4万元人民币（含签证费、赴日机票）

2．个人参加面试而产生的交通及住宿费、办理护照的费用、体检费用及出境前国内交通费由个人承担。